一、集团简介
贵州荔波旅游发展(集团)有限公司成立于1992年，属荔波县人民政府出资管理的国有企业，注册资金60亿元，是集“吃、住、行、游、购、娱”为一体的大型旅游综合企业。集团公司业务涵盖景区(景点)开发运营、旅游地产、文化演艺、酒店服务、餐饮购物、旅游项目开发及投融资等，目前经营的项目主要有大七孔游船、鸳鸯湖游船、卧龙河漂游、天钟洞游览、小七孔东西门服务区、景区内商业、氧心谷酒店、懂蒙民宿、夜游樟江、樟江竹筏、樟江食府饭店、月亮湖水上娱乐项目、樟江观光车等。始终秉承服务、开放、务实、创新的理念，致力于荔波全域旅游发展，大力弘扬企业精神，推进企业文化，提升旅游服务品质，打造完整的旅游产业链，为荔波旅游做出更大的贡献。
为加快人才队伍建设，扩宽公司选人用人渠道，满足用人需求，经研究，特制定本社会招聘公告。
二、招聘原则
招聘工作严格按照公开、公平 、竞争、择优的原则，从学识、品德、能力、经验、符合岗位要求等方面进行全面审核。
三、招聘岗位及条件
01综合部工作员：2名
(一)岗位职责
1.公文管理：集团公司文件收发，及时处理内外部行政文件及信函管理;开展对公司发文进行登记、审核、缮印、用印、归档等工作;对外部信息报送或流转，对公司内外来电、来文、通知等事项进行记录及处理;撰写公司对内对外公文，并经审核批准后进行发送或执行。
2.企业文化建设：提炼、建立、维护公司的文化理念体系、行为文化，并编制文化手册;协助开展企业文化活动，参与重大活动的策划;开展公司内/外刊的策划、编辑和发放，参与企业文化宣传工作。
3.完成交办的其他工作：党建、后勤、会务和账目报销及领导临时交办的其他工作等。
(二)任职要求
1.全日制本科及以上学历
2.较强的文字功底，能够独立撰写各类汇报材料及公文
3.熟悉Word、Excel、PPT等基本办公软件
4.较强的协调沟通能力
5.性别不限，年龄35岁以下。
6.党员优先
02平面设计师 1名
(一)岗位职责
负责设计开发公司旅游相关产品
(二)任职要求
1.全日制本科及以上学历
2.具备以结果为导向，从全局考虑设计作品，统筹文案和图片各元素的能力
3.熟练操作illustrator,photoshop,indesign等软件
4.熟悉平面设计相关知识(印刷知识、CIS企业识别系统设计、书祯设计等)
5.具备专业的审美和实操能力，尊重设计，工作认真、注重细节
6.具备文案写作能力优先
03 法务 1名
(一)岗位职责
1.为公司日常经营管理决策提供法律咨询意见
2.参与起草、审核公司各类规章制度和日常合同文件
3.协助处理日常诉讼、非诉讼法律事务
4.协助对公司员工的法律培训和公司内部法制宣传
5.协助对公司外部律师的选聘、沟通及相关管理工作
6.协助做好资料及档案的整理、归档工作
7.办理公司交办的其他法律事务。
(二)任职要求
1.法律专业，全日制本科及以上学历
2.通过国家司法考试者优先，有1年及以上法务工作经验者优先
3.具有良好的语言表达能力及书面写作能力，工作有条理、计划性、原则性强，办事沉稳、细致、沟通能力强;熟练使用word/excel等办公软件。
四、招聘方式
本次招聘采用笔试、面试方式选拔，择优录取。
五、招聘资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，思想政治素质良好，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则;
2.具有较强的事业心、责任感，遵守职业道德;
3.遵守纪律，诚实守信，品行端正、人格健全;
4.无违法犯罪记录;
5.体型端正，身体健康，能适应岗位工作需要。
(二)资格条件
报名人员需符合招聘岗位要求的学历、专业、年龄等其他要求。
六、招聘方式
(一)报名
凡有意就职并符合招录条件的人员均可报名，荔旅集团将对所有报名人员对照招录条件进行资格审查和初步筛选。
1.报名时间：2019年7月9日-22日上午12:00
2.报名方式：招聘采取网络报名方式，符合报名条件的有意者，将个人简历及有关资料(包括身份证、毕业证、学位证、学籍验证报告、英语等级证，以及所获与岗位要求相关的证书等)，扫描件压缩打包(文件夹以岗位+名字命名)，投递至1277094638@qq.com，未按要求投递或资料不全者视为报名失败。
(二)笔试
依据招聘条件和资格，对报名人员进行资格审查，符合条件的进入笔试环节。
笔试时间：2019年7月23日上午10:00
笔试地点：贵州省荔波县瑶山乡小七孔景区东门集散中心办公楼二楼会议室
其他相关事宜荔旅集团通过电话另行通知。
(三)面试
根据应聘人员笔试成绩由高到低排序,按招录计划数的1：3的比例确定面试人数，笔试成绩末位并列的，同时进入面试环节。招聘计划数与参加面试人数比例达不到1:3的，以实际参加笔试人数择优进入面试。
面试时间：2019年7月25日上午10:00
面试地点：贵州省荔波县瑶山乡小七孔景区东门集散中心办公楼二楼会议室
(四)政审
至本人户口所在地派出所开具无犯罪记录证明。
(五)体检
面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低，按招聘计划人数与参加体检人数1：1的比例确定体检对象，体检由本人自费到指定医疗机构进行，体检标准参照事业单位体检标准执行。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，取消进入下一环节资格，并顺次补充人员参加体检。
(六)研究确定招聘结果
根据考试和体检结果，以电话或短信等方式通知拟聘用人员(在招录过程中，因应聘者原因造成的联系不上或缺考等其它后果由应聘者承担)。
(七)办理报到手续
拟聘用人选按公司有关程序办理报到手续并签订相关劳动协议。
七、薪酬福利
薪酬：按荔旅集团相关薪酬制度执行。
福利：五险一金、带薪年假、餐补、带薪培训、节日补贴、年终奖等。
八、联系方式
联系人：覃女士
联系电话：0854-3612406
贵州荔波旅游发展(集团)有限公司
2019年7月9日
（编辑：fengxueqin）
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