根据《贵州省人民政府关于实施教育“9+3”计划的意见》(黔府发[2013]1号)和《毕节市人民政府关于贯彻落实教育“9+3”计划的实施意见》(毕府发[2013]10号)文件精神，为了适应扩大办学规模的需要，现按照《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)和《毕节地区事业单位新增人员公开招聘实施办法》(毕署人字(2006)131号)文件精神，面向社会公开招聘教师若干名。
一、招聘制度和原则
1、招聘工作采取考试与考核相结合的办法进行。实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、试教(面试)、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。
2、坚持按需设岗、按岗招聘的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及人数
根据教学需要，公开招聘教师9名。具体招聘职位及要求详见《贵州省毕节市财贸学校2013年公开招聘教师职位一览表》(附表)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列条件：
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法、品行端正。
2、身体健康，能胜任招聘职位的正常工作。
3、户籍不限。年龄在18周岁以上(1995年7月1日以前出生)45周岁以下(1968年7月1日以后出生);报考舞蹈教师职位和体育教师职位者，年龄须在18周岁以上(1995年7月1日以前出生)30周岁以下(1983年7月1日以后出生)。报考会计电算化专业课教师、政治法律教师职位者须具有两年及以上基层工作经历。
4、具备招聘职位所需的学历及专业条件(见《贵州省毕节市财贸学校2013年公开招聘教师职位一览表》)。
以下人员不能报考：
1、截止2013年7月底服务期未满的“特岗教师”;
2、违法、违纪未解除处分的人员;
3、被开除、被辞退公职的人员及其他各种原因被解除聘用关系的人员;
4、不符合招聘职位要求的相关条件的人员;
5、有法律、法规规定不得招聘的人员。
四、报 名
1、报名时间及地点：
报名时间：2013年7月24日—7月30日，双休日不休息。上午9:00—11:30,下午3:00—5:30。报名地点在贵州省毕节市财贸学校办公室。联系电话：0857-8221744
2、报名方式及要求：
采取现场报名。原则上考生必须本人前往报名，特殊情况可由他人代为报名。考生须仔细阅读《报名表》，如实提交和填写本人有关信息和材料。委托他人报名，视同应聘人员本人填写，出现报名信息错误或在考试时提交的证件不一致而影响考试和录用等环节的，责任自负。凡严重作假的，一经查实，取消进入下一环节的资格。
3、报名须提供以下资料：
① 有效《居民身份证》、毕业证书原件及复印件各一份。
② 本人近期一寸正面免冠同底照片5张;
④ 在职教师须提供所在学校及教育行政主管部门同意报考的证明。
⑤ 其他在职人员需提供所在单位同意报考的证明;
⑥ 服务期满后的特岗教师需有当地教育局出具的证明材料。
⑦已婚人员需提供当地计生部门出具的无违反计划生育政策证明。
⑧报考会计电算化专业课教师、政治法律教师职位者须提供两年及以上基层工作经历证明材料。
⑨应聘岗位所需的其他相关材料按详见职位一览表。
4、报名费：根据物价部门核准的收费标准缴纳报名考务费。资格审查通过后收取报名考务费100元。
五、资格审查
每位应聘人员只能应聘一个职位，单个职位的报名人数与该职位计划招聘人数达不到3:1比例的，经请示毕节市人力资源和社会保障局同意后，对该职位调整或取消。
招聘单位根据招聘条件及职位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。经审查合格，符合招聘职位所需资格条件的考生，进入笔试环节。
资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。
六、笔 试
总分100分，占总成绩的60%。
笔试内容：本学科专业知识及综合知识(综合知识包括教育学、心理学、教师职业道德)，其中专业知识占85%，综合知识占15%)。
笔试时间：拟定于2013年8月11日上午;笔试时间地点以准考证为准。考生须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
未参加笔试科目，或笔试违规的，取消进入下一环节的资格。
七、试教(面试)
总分100分，占总成绩的40%。
试教(面试)根据各招聘职位计划的招聘人数按笔试成绩由高到低1：3的比例确定参加试教(面试)对象。同一职位考生笔试成绩出现末位并列的，同时进入试教(面试)。
试教(面试)在地区人社局、监察局、财政局的监督指导下进行。面试人数与招聘职位计划数达不到3:1的职位，考生试教(面试)成绩必须高出当日所有职位面试的平均成绩，方能进入下一环节。
各类职位试教(面试)程序：
<一>、部分专业教师职位、公共课教师职位面试
试教时间45分钟，其中，10分钟说课，30分钟上课，5分钟提问(上课内容临时确定，准备时间半小时)。
适用职位：会计电算化专业课教师、心理学教师、体育教师、政治法律教师。
<二>、舞蹈教师职位面试：
面试分为说课、舞蹈表演、基本功展示、舞蹈创编四个环节。
1、现场说课。时间15分钟，其中，根据说课主题，准备5分钟，说课10分钟。考生说课结束后，考官现场提出2个问题，考生作答。
2、舞蹈基本功展示(时间由考官把握)
①.民族舞方面的基本动作及相应组合
②.古典舞、芭蕾舞方面的主要基训动作
③.技能模仿
3、舞蹈表演。表演一个成品舞蹈节目(时间5分钟。表演所需音乐由考生自行准备)
4、舞蹈创编
①.现场提供曲目，考生按音乐创编舞蹈(时间10分钟)
②.即兴表演创编的舞蹈(时间5分钟)
（编辑：贵州华图）
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