2016年贞丰县县城中小学、幼儿园教师考调公告

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为充实县城中小学、幼儿园师资力量，进一步优化师资学科结构，按照“民主、公开、竞争、择优”原则，经教育局商人社局，决定2016年公开考调县城中小学、幼儿园教师29名。现将考调相关事宜公告如下：

一、组织领导

本次考调工作在县公开考调中小学、幼儿园教师工作领导小组的领导下统一开展，领导小组下设办公室，办公室设在县教育局，成员从教育局、人社局、编委办抽调有关同志组成。

二、公开考调计划

详见《贞丰县2016年县城中小学、幼儿园缺编教师遴选考调职位职数一览表》。

三、考调对象及条件

(一)报考对象

截止报名时，贞丰县符合报考条件的在册、在编机关事业单位正式工作人员。

(二)考调资格条件

1、具有良好的政治素质;

2、遵纪守法、品行端正、为人师表;

3、具有良好的职业道德，爱岗敬业，身体健康;

4、2013年8月31日前参加工作;

5、报考初中须具备本科及以上学历;报考小学须具备大专及以上学历;

6、现任高级中学、职业技术学校、特殊教育学校教师不能报考，初级中学教师不能报考小学职位;

7、贞丰县符合报考条件的在册、在编机关事业单位正式工作人员。

(三)有下列情形之一的不予报考

1、近三年来严重违反师德师风，受党纪、政纪处分的;

2、正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3、私自有偿补课、兼课等;

4、近三年来年度考核有不合格或不定等次的(新录用第一年年度考核不定等次的除外);

5、《贞丰县教育局关于小学教师教材教法过关考试结果运用的补充通知》(贞教通字〔2015〕17号文件)中规定不能参加的人员;

6、《贞丰县教育局关于2014年初、高中教师教材教法过关考试情况的通知》(贞教通字〔2014〕36号文件)中规定不能参加的人员;

7、不符合报考职位所需资格条件的。

四、考调程序

考调工作按照发布信息、报名、资格审查、考试、考核、公示、聘用的程序进行。

(一)发布信息

公开考调工作信息在贞丰县人力资源和社会保障局网站发布。

(二)报名、资格审查

1、报名时间：2015年8月17日，上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。

2、报名地点：县教育局人事股

3、报名须提交以下材料：

(1)本人有效《居民身份证》(或公安机关出具的户籍证明)、毕业证书、学位证书、教师资格证等相关材料原件及1份复印件;3张1寸白底近期免冠半身照片。

(2)报考人员须如实填写《贞丰县2016年县城中小学、幼儿园考调教师报名表》，每人限报1个职位。

4、资格审查

8月18日县公开考调领导小组办公室负责对报名人员的资格条件、相关材料进行审查。资格审查贯穿整个考调工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者遴选、考调资格。