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国考怎么看排名

2022-01-07 14:00:37 公务员考试网 //gz.huatu.com/ 文章来源:贵州华图教育

  【导读】华图国家公务员考试网同步公务员局发布:国家公务员考试成绩排名怎么查,更多关于2022国考成绩查询入口,2022国考笔试排名查询的内容请关注贵州国家公务员考试网,获取更多招考信息和备考资料。

  2022国家公务员考试成绩公布时间:报考者可于2022年1月登录考录专题网站查询笔试成绩和最低合格分数线。查询网站:登录“中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员专题网站”(http://bm.scs.gov.cn/kl2022)查询。届时成绩公布后贵州华图教育将同步国考录用系统开通2022国家公务员考试成绩查询入口,方便查询笔试成绩。

  点击查看>>2022国家公务员考试成绩查询入口(同步开通)

  点击查看>>2022国家公务员考试笔试排名查询(同步开通)

  为了让考生更直观地了解自己的成绩,国家公务员考试网制定了成绩排名暨晒分系统,考生可通过输入自己的报考职位、笔试总成绩进行预约注册查询自己国考成绩的预排名。

  >>>2022年国家公务员考试成绩排名(同步开通):https://gz.huatu.com/zt/2022gksf/

  已经注册过的考生可点击已注册查询入口,输入手机号码,点击查看排名,即可查看到目前您的职位有几人晒分,入围面试人数及您现在目前排名暂时预估是第几,并且能够查看报考职位详情及历年分数线,此职位数据已加密,提供此信息之目的在于为考生提供信息作为参考,请以官方正式公布面试名单为准,预祝考生都能够成“公”!

  对于广大考生来说,等待2022国家公务员考试成绩的过程中可以提前了解下国家公务员考试面试相关信息,面试作答技巧等,机会总是留给有准备的人。

  2022国家公务员面试每日一练

  

习近平总书记在中青年干部培训班开班式上发表重要讲话,强调年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。请从中选择两个能力结合岗位谈理解。

【思路点拨】

1.审题:核心话题是习近平总书记提到的青年干部必须具备的七种能力,题干要求是选择两个结合岗位谈理解。所以答好这道题目就需要理解七种能力的内涵以及所报考岗位的特点。

2.分析:答题逻辑是先整体谈对于七种能力的理解,在选择其中两个能力具体谈。谈每一种能力的时候,先谈含义,再结合具体岗位谈重要性和践行。

【答题要点】

一、背景分析

2020年10月10日,习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调,“面对复杂形势和艰巨任务,我们要在危机中育先机、于变局中开新局,干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。”

为了更好回答这道面试题,我们先要更深刻理解习近平总书记提出年轻干部需要七种能力的背景是什么,或者说,通过七种能力要解决什么样的问题?

当代的中国以及领导中国的中国共产党面临的问题可以分类为客观上和主观上的问题。客观上,正如习总提到的,我们面临“复杂形势和艰巨任务”。

其中,“复杂形势”可以区分为国际复杂形势和国内复杂形势。国际上,中国正面对着“百年未有之大变局”,这是对于中国以及掌舵中国的共产党的巨大挑战,其间必然会险象环生,但如果成功应对大变局,回报会非常大。

在国内,中国面对的最大挑战是要解决中国社会的主要矛盾。2017年党的十九大报告指出,中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。因此年轻干部的主要任务是如何引领中国在新时代的发展,解决主要矛盾。

而“艰巨任务”可以概括为为了实现“两个一百年”奋斗目标所需要的艰苦卓绝的工作。党的十九大报告对于“两个一百年”奋斗目标的描述是:第一个一百年,在中国共产党成立100年时全面建成小康社会;第二个一百年,在新中国成立100年时建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。党的十九大报告清晰擘画了我国全面建成社会主义现代化强国的时间表、路线图。在2020年全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的基础上,再奋斗15年,在2035年基本实现社会主义现代化。从2035年到本世纪中叶,在基本实现现代化的基础上,再奋斗15年,把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。由此可见,实现“两个一百年”奋斗目标的任务艰巨,时不我待。

主观上,要解决如此艰巨的客观问题,最重要的因素就是人,需要意志坚定、能力突出的干部,尤其是年轻干部,能够大量涌现、持续产生,才能更好地解决中国面临的巨大问题与挑战。

在这个关键时刻,习近平总书记对年轻干部提出具备七种能力的要求,就是找准未来一段时间中国发展的关键要素,即年轻干部,并提出了他们需具备的具体能力,从而为年轻干部的成长提供了标准和指南,对于中国能够圆满如期实现奋斗目标具有重大意义。这七种能力分别是:政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。下面将逐一论述。

二、内涵理解

(一)政治能力

自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”,保持政治定力和战略定力,切实担负起党和人民赋予的政治责任。把握正确的政治方向。凡是有利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚定不移做,凡是不利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚决不做。

1.练就政治慧眼。领导干部特别是年轻干部要不断提高政治敏锐性和政治鉴别力,观察分析形势首先要把握政治因素,特别是要能够透过现象看本质,做到眼睛亮、见事早、行动快。

2.加强政治历练。领导干部特别是年轻干部要对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心,自觉加强政治历练,增强政治自制力,始终做政治上的“明白人”“老实人”。

3.加强理论武装。领导干部特别是年轻干部要注重提高马克思主义理论水平,学深悟透,融会贯通,做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。

(二)调查研究能力

调查研究是一种能力,也是一种态度,更是一种作风。任何事物都是有规律可循的,调查研究工作也不例外,要增强科学性。

1.调查研究的特点

一是调查研究具有基础性的特点,决定了开展调查研究不能降低要求,必须坚持高标准,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想来指导调查研究工作。

二是调查研究具有连续性的特点,决定了开展调查研究不能一劳永逸,必须做到“始终坚持”和“不断加强”。

三是调查研究具有过程性的特点,决定了开展调查研究不能虎头蛇尾,必须突出全程抓落实。

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