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铜仁市碧江区中等职业学校是碧江区政府直属的中等职业学校，校园坐落于川硐教育园区，毗邻铜仁幼专、铜仁学院、铜仁市人民医院，占地面积420亩，现有教职工206人，学生4852人，是一所省级示范性中等职业学校。
学校先后荣获“全国职工教育培训示范点”、“贵州省教育扶贫百校基地”、“贵州省安全文明校园”、“贵州省中等职业学校校本研训示范学校”、铜仁市“先进教育集体”等荣誉。学校秉承“发展教师、成就学生、服务社会”的办学理念，基础设施、教学设施设备已步入贵州省中等职业学校前列，学校中高级教师、技师占教师总数的60%，学习氛围浓厚，校园环境优美。
为进一步实施人才兴区和人才强校战略，加强我校教师队伍建设，促进学校内涵建设，实现学校跨越式发展，面向社会招聘一批思想素质高、专业水平硬、责任心强的外聘教师，具体要求如下：
一、招聘岗位及人数
见附件1：铜仁市碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘职位一览表
(一)招聘对象
见附件1：铜仁市碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘职位一览表
(二)招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
2、热爱教育事业，为人师表，专业能力强，有教学经验者或企业工作经历优先。
3、具有国家承认的学历(岗位表中学历条件明确为“全日制普通高校”的，均不含同等级及以上的非全日制普通高校学历)，并具备拟报考职位要求的资格条件。
4、外聘教师的年龄原则上男40岁以下，女35岁以下，身体健康，能胜任正常的教学工作。特殊专业人才学历和年龄可适当放宽。
5、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(三)以下人员不得报名：
1、截止2018年2月23日仍在职的正式在编工作人员。
2、不能提供毕业证、学位证、专业资格证书等证件原件的。
3、不符合招聘对象、条件或职位所需资格条件的。
4、在公安部门有违法犯罪行为记录的。
三、招聘程序
由学校组成招聘工作领导小组，教务处负责招聘工作。具体招聘程序如下：
(一)发布招聘简章
在163贵州网、铜仁市教育网、碧江区教育网等网站及碧江区职校官方微信公众号(bjqzx-wxy)上发布招聘简章。
(二)报名时间、提交材料要求和联系方式
1、报名时间：2018年2月24日9:00—2月26日17:00。
2、报名方式：下载附件2，铜仁市碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘报名表，填写完毕后将附件及本人有效居民身份证、毕业证、学位证、岗位要求证书等电子档各一份，在报名时间内发送至邮箱：183557789@qq.com。
3、提交材料要求：
(1)《铜仁市碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘报名表》填写完整。
(2)有效居民身份证、毕业证、学位证、职位要求证书电子档请分别命名。
(3)打包材料请注明：姓名+应聘岗位。
(4)未按照要求提交报名材料将不予面试。
4、联系方式：15185810270(汪老师)13985850595(黄老师)
(三)面试相关事项
1、面试地点：铜仁市碧江区中等职业学校教务处(川硐教育园区木秀坪)。
2、提交材料：
(1)《铜仁市碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘报名表》打印一式一份(请打印后在承诺栏签字并按手印)。
(2)面试时提交的相关证件的原件。
五、聘用后有关待遇：
1、学校与新聘人员签订聘用合同，试用期为1年，试用期满，经考核合格者继续录用，不合格者，取消聘用资格。
2.工资待遇：基本工资(1600元)+课时津贴(15元/节)，服务期满一年后，继续聘用的教师基本工资每年增加100元。
3.担任班主任可享受班主任津贴(通过考核发放400元-600元)，上晚自习可享受晚辅津贴(50元/晚)。
4.寒暑假享受基本工资待遇，学校按社保部门相关规定为外聘教师缴纳“五险”(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)。
5.学校提供住宿。
附件:1职位一览表
附件:2报名表
| 碧江区中等职业学校2018年外聘教师招聘职位一览表 | |||||||
| 序号 | 职位名称 | 学历 | 专业 | 其他要求 | 人数 | 职位工作要求 | 备注 |
| 1 | 01文化类 | 本科及以上 | 1汉语言文学 | 教师资格证优先 | 3人 | 承担教育教学及科室工作 | |
| 本科及以上 | 2数学教育 | 教师资格证优先 | 1人 | 承担教育教学及科室工作 | |||
| 本科及以上 | 3英语教育 | 教师资格证优先 | 2人 | 承担教育教学及科室工作 | |||
| 2 | 02医技类 | 本科及以上 | 1护理学 | 护士资格证优先 | 4人 | 承担教育教学及科室工作 | |
| 10 | 合计 | 10人 | |||||
铜仁市碧江区中等职业学校
2018年2月23日