Page 99 - 2022年贵州省公务员招录考情考务(升级版)(1)

2022 年贵州省公务员招录考试白皮书
是各省市区党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届本科及其

以上的毕业生到基层工作，并作为党政领导干部后备人选和具级以上党政机关高素

质的工作人员人选进行重点培养。

报考流程:

一般由各省级党委组织部门发布招考简章、通知、报名、考试、考察、体检、

录用等工作安排。考试时间多集中在 3-5 月。

考试科目:

一般有笔试及面试两部分组成，河南一般考查行政职业能力测验和申论。

招录工作:

一般由各省(直辖市自治区)单位组织部调负责组织和实施，可通过相关省(直

辖市、自治区）政府网或人事人才网获取信息。

选调生与公务员考试有什么区别?

相同:二者都属于公务员系统，录用后直接为公务员编制。

区别:

(1)报名条件不同:选调生除符合普通公务员的报名条件外，往往还要求是中共

党员、优秀学生干部等，目有年龄限制。

(2)培养目标不同:选调生主要是培养党政领导干部后备人选和县级以上党政

机关高素质的工作人员，普通公务员一般是胜任本岗位的工作人员。

(3)选拔程序不同:选调生一般由各省级党委组织部门负责，普通公务员一般由

人事部门负责。
(4)培养措施不同:选调生到基层工作，省级组织部门会进行重点培养，强化理

论培训，加强实践锻炼等途径帮助选调生脱颖而出。

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