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2025国家公务员行测试题答案解析(地市级):任何领域人才的成长进阶之

2024-03-31 16:15:13 公务员考试网 //gz.huatu.com/ 文章来源:贵州华图教育

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  59.任何领域人才的成长进阶之路都离不开激励。以往提起技能人员, 人们往往会想到“社会认可度低”“上升空间有限”“工资待遇不高” 等标签。一些年轻人不愿意进工厂,企业也时常出现技工荒,这都不 利于制造业的高质量发展。经过多年的努力,我国通过出台各类支持 技能人才发展的政策措施,引导用人单位对高技能人才实行岗位分红、 专项特殊奖励、技术创新成果入股等激励办法,为构建完善的高技能 人才培养体系提供了保障和依据。如今,技能人才的上升空间更加广 阔,上升渠道更加通畅,评价机制更加完善,待遇水平也更有吸引力。 这段文字意在说明:

  A.企业应为技能人才成长提供上升空间

  B.应不断创新企业吸纳人才的激励办法

  C.政策激励使技能人才培养体系更完善

  D.技能人才是制造业高质量发展的保障

  60.如何精准评估生态产品的受益主体与范围,准确核算产品的价值 量,是实现生态产品价值绕不开的问题,鼓励研发自然资源资产信息 化管理平台是主要途径之一。将自然资源资产负债表所涉及的资源信 息和评估核算模块录入系统,依托技术数据,叠加功能图形信息,形 成自然资源资产“一张图”信息化管理平台。还应鼓励有条件的城市 建设生态系统生产总值数字化服务平台,利用大数据、云计算技术, 系统反映生态资源的数量、质量、分布、权属等信息,绘制生态产品价值地图,实现精细化动态核算。 这段文字主要讲的是:

  A.开发信息化管理平台,提升生态产品监管水平

  B.利用数字技术,增强生态产品价值的核算效能

  C.建设统一的服务平台,实现生态资源系统管理

  D.整合自然资源资产,推动数字化管理平台建构

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