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根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和中央组织部、国家人社部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发[2010]92号)及《安顺市事业单位新增人员公开招聘实施意见(试行)》(安市人通[2007]30号)的有关规定,我市市直13个事业单位拟面向社会公开招聘工作人员21名。为确保这次招聘工作的顺利完成,制定本简章。

    一、 组织领导
    招聘工作在本次市直事业单位公开招聘工作领导小组的领导下进行,具体工作由市直事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责(以下简称“市招聘办”)。
    二、招聘工作的基本原则和程序
    招聘工作遵循民主、公开、竞争、择优,以及政府宏观管理与用人单位自主权相结合的原则,采取考试与考核相结合的办法进行,切实做到信息公开、过程公开、结果公开、广泛监督、择优聘用。按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、聘用的程序进行。
    三、招聘单位及岗位
    2011年部分市直事业单位公开招聘工作人员21名(管理人员3名<全额2名、自收自支1名>、专业技术人员18名)。招聘岗位分A、B二个类别。其中:A类为专业技术人员岗位;B类为管理人员岗位。
    1109、贵州电大安顺市分校拟招聘专业技术人员3名;
    1110、市机关服务中心拟招聘管理人员1名;
    1111、市地震监测站拟招聘专业技术人员1名;
    1112、市畜牧技术推广站拟招聘专业技术人员1名;
    1113、市兽药饲料检测检验所拟招聘专业技术人员2名;
    1114、市规划设计院拟招聘专业技术人员1名;
    1115、市保障性住房建设中心拟招聘专业技术人员2名;
    1116、市建筑工程质量监督管理站拟招聘专业技术人员3名;
    1117、市建筑安全监督管理站拟招聘专业技术人员3名;
    1118、市城市公共客运交通管理局拟招聘管理人员1名;
    1119、市公路管理处拟招聘专业技术人员1名;
    1120、市公路运输管理处拟招聘管理人员1名;
    1121、市交通运输建设工程质量监督站拟招聘专业技术人员1名。
    四、招聘对象和报考条件
    (一)招聘对象
    1、具有国家承认学历的专科及以上应往届毕业生(应届毕业生不含委培生);
    2、各岗位具体要求见《安顺市2011年部分市直事业单位公开招聘工作人员岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》见附件一)。
    (二)报考条件
    1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行。
    2、年龄在18周岁以上(1993年8月31日及以前出生)至35周岁以下(1976年9月1日及以后出生)。
    3、符合岗位要求的文化程度、工作能力和资格条件。
    4、具有正常履行职责的身体条件。
    5、具备拟报考岗位所需的其他资格条件。
    (三)以下人员不得报考:
    1、定向到具体行业或单位的应届毕业生(服务期未满的特岗教师不能报考);
    2、在读的非应届大中专毕业生;
    3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员,受过劳动教养的人员;
    4、曾被开除公职的人员;
    5、2006年以后已录用的公务员。
    五、报名、资格审查及加分政策
    (一)报名

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