关于公开招聘剑河县综合执法大队协管人员的公告
为提高行政综合执法效率，促进行政综合执法规范化、正常化，有效遏制城乡违法用地和违法建设行为，经县人民政府同意，现面向社会公开招聘综合执法协管人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的办法择优聘用。
二、公开招聘
(一)招聘综合执法协管员人数：30人。
(二)招聘岗位：城镇规划监察协管员15人、土地监察协管员15人。
(三)招聘对象：复员退伍军人、高中及以上毕业生。
(四)招聘条件
1、具有剑河县户籍，男性，20周岁以上，30周岁以下(高校毕业生20-25周岁，复员退伍军人30周岁以下)，身高170cm以上;
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的品行，无违法犯罪记录;
3、身体健康，体形端正，形象良好，无残疾、口吃、重听、色盲、颜面及身体暴露部位无明显疤痕。
4、优先聘用条件
(1)退役士兵：高中以上文化程度、具有吃苦耐劳精神，具备良好的身体素质。
(2)全日制普通高等院校法律专业毕业生、警校、体校毕业生。
三、招聘程序和办法
1、报名时间：2013年1月18日至24日，每天上午8:30至下午5：30(周末不休)。
2、报名地点：剑河县住房和城乡建设局1楼大厅。
3、报名要求：报名人员报名时需携带以下有效证件原件及一份复印件(复印件统一用A4纸张)。
退役士兵：本人身份证、户口簿或户口证明、士兵退役证(士官证)或优秀士兵证、技能竞赛获奖证书。
全日制普通高等院校毕业生及高中毕业生：本人身份证、户口簿或户口证明、毕业证。
以上所提供的证件，由行政管理综合执法大队监督审查,资格审查合格后由报名者如实填写《报名资格审查登记表》一式两份，并交近期1寸同底免冠彩色照片2张。
4、面试：在资格审查合格后确定面试人员。面试时间、地点另行通知。
5、体检、考核政审
此次招聘以面试成绩从高到低按实际招聘人数1：1确定体检、考核政审人员，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
因体检、考核政审不合格出现的缺额按面试成绩从高到低依次递补，体检、考核政审合格者予以聘用。
四、待遇、聘用方式和管理
(一)待遇
综合执法协管人员待遇包括基本工资、其他补贴、四金(养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险)、购买人身意外伤害险、食宿统一安排。
1、基本工资： 1000元/人·月;
2、加班补助：法定工作日之外(包括双休日和其他节假日)加班及其他补贴500元/人·月;
3、社会保险：应缴纳的养老、医疗、工伤、失业等社会保险按全县统一的缴费基数计缴;
4、人身意外伤害险。
(二)聘用方式
应聘人员一经录用即签订聘用合同，试用期半年，表现突出、工作能力强的可提前聘用，实行一年一聘。
(三)管理
被聘用的综合执法协管人员，实行准军事化和按《剑河县行政管理综合执法大队制度汇编》进行管理。
(四) 报名咨询电话：0855-5223685
剑河县住房和城乡建设局 剑河县国土资源局
2013年1月17日
（编辑：贵州华图）
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