2017遵义新蒲新区街道办事处招工作人员12名

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为科学探索创新社会管理，夯实基层基础工作，为我办辖区内新建社区做好服务工作，加强社区干部队伍建设，经党工委、办事处研究同意，决定面向社会公开招聘派驻社区工作人员12名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取报名、笔试、面试、政审及体检相结合的方法，择优聘用。

二、招聘范围

遵义市(区、县)户籍及常住人口。

三、招聘职位及人数

共招聘12名，其中派驻新建社区筹委会主任助理3名，工作人员9名。

四、招聘对象及条件

(一)社区筹委会主任助理

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国和人民;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和社会公共道德;

3.思想政治素质好，遵纪守法，作风踏实，吃苦耐劳，具备一定的组织协调能力;

4.有社区工作经验，热爱社区工作，自愿到社区工作，且具备符合社区工作要求的基本能力;

5.有国家承认学历的大专以上文化程度，有一定的文字功底，熟悉计算机操作;

6.男女不限，年龄在18-40周岁，社区工作经验丰富或受过区级以上表彰人员可放宽到45周岁;

7.无党纪、政纪处分及刑事处罚记录;

8.身体健康，五官端正。

(二)社区筹委会工作人员

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国和人民;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和社会公共道德;

3.思想政治素质好，遵纪守法，作风踏实，吃苦耐劳，具备一定的组织协调能力;

4.热爱社区工作，自愿到社区工作，且具备符合社区工作要求的基本能力，有社区工作经验者优先;

5.全日制大学专科及以上学历，有一定的文字功底，熟悉计算机操作;

6.男女不限，年龄在18-40周岁;

7.无党纪、政纪处分及刑事处罚记录;

8.身体健康，五官端正。

(三)有以下条件者可在笔试成绩中加分

1.在市级和市级以上刊物发表过所涉专业、工作领域文章的加2分;

2.在街道、社区(居委会)工作满1年以上未满3年的，笔试成绩可加2分;满3年以上未满6年的，笔试成绩可加3分;满6年以上的，笔试成绩可加4分(需提供相关岗位原单位证明);

3.获得过县级党委或政府以上表彰人员加3分;

(四)有下列情形之一的，不得报考

1.正在立案审查或受过刑事处罚的人员;

2.被开除公职的人员或辞退未满5年的人员;

3.违反计划生育政策被处罚过的人员;

4.法律规定不得聘用的人员。